Avec l'entrée en vigueur de la réforme des retraites le 1er septembre, il est crucial de réajuster vos projets de départ à la retraite. Voici les points essentiels à vérifier pour éviter toute mauvaise surprise si vous envisagez de prendre votre retraite après cette date.
Remboursement des trimestres rachetés
Si vous êtes né en mai 1962 et que vous aviez prévu de partir à 62 ans, vous devriez reconsidérer votre situation. Au lieu de pouvoir quitter le monde du travail en juin 2024 avec 167 trimestres, la réforme impose un départ à partir de janvier 2025 à l’âge de 62 ans et 6 mois. Vous disposerez alors de 2 trimestres supplémentaires, dépassant ainsi les 169 requis.
Bonne nouvelle : vous pouvez récupérer les sommes versées pour racheter un trimestre si vous introduisez votre demande avant le 14 avril 2025, soit deux ans après la promulgation de la loi. Une opportunité à ne pas négliger !
Naviguer entre décote et malus
Pour les personnes nées en septembre 1961, qui envisagent de prendre leur retraite en janvier 2024, il est important de noter que vous serez à la limite des 168 trimestres requis. Deux options s’offrent à vous : maintenir la date de départ ou la décaler.
- Si vous choisissez de partir le 1er janvier 2024, une décote définitive de 1,25 % sur votre retraite de base et de 1 % sur la complémentaire s’appliquera. Toutefois, cela vous permettra d’éviter un malus de 10 % sur votre retraite complémentaire pendant trois ans.
- En décalant votre départ au 1er avril 2024, vous bénéficierez des 169 trimestres nécessaires et éviterez la décote, bien que le malus de l'Agirc-Arrco pourrait tout de même s'appliquer.
Si une décote est appliquée, vous pouvez refuser de liquider votre retraite en ne signant pas le document proposé par vos caisses de retraite. Si vous changez d'avis après notification, un simple courrier avant le 31 octobre peut suffire pour annuler ou reporter votre demande.
Carrière longue : rester sous l'ancienne législation
Pour ceux nés entre le 1er septembre 1961 et le 31 décembre 1963, une clause de sauvegarde vous permet de partir à la retraite en carrière longue si vous remplissiez les conditions avant la réforme. Cela signifie que vous échapperez aux nouvelles exigences d'âge et de trimestres imposées par la réforme.
